休日・休暇について

休日	週休2日（交替制）・年間休日120日
有給休暇	年次休暇、積立年次休暇、半日特別休暇、アニバーサリー休暇、 結婚休暇、配偶者出産休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇、 定年退職準備休暇　他
無給休暇	生理休暇、不妊治療休暇、つわり休暇、妊産婦休暇、出産休暇、 子の看護休暇、介護休暇、組合業務休暇
連続休暇	休日と年次休暇を利用して、上期・下期でそれぞれ８日間または 11日間連続して取得できる休暇制度

育児・介護支援について

育児休職	最大２年取得可能
育児勤務	最短５時間まで短縮でき、最長で小学校４年生の４月まで取得可能
介護休職	通算１年取得可能
介護勤務	最短５時間まで短縮可能な短時間勤務や週休３日制等が利用可能 1年を限度とし、通算5年まで取得できる

生活支援について

福利厚生	社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険） 財形貯蓄制度、積立貯蓄制度、東急グループ従業員持株会
福祉共済会	共済保障事業 慶弔見舞金、生涯生活保障制度　他 リゾート施設 優待価格での会員制リゾートホテル利用 チケット優待 優待価格でのテーマパークや映画、 博物館などのチケット購入